More than just IT.
Die Welt ist digital. Der Handel sowieso. Als internationales Tech-Unternehmen und Teil der Otto Group entwickeln wir seit über 30 Jahren IT- und Beratungs-Lösungen für die digitale Zukunft von Handel und Logistik.
An acht Standorten in Deutschland, Spanien, Indien und Taiwan begleiten über 500 mutige Talente, engagierte Expert*innen und erfahrene Führungskräfte unsere Kunden innerhalb und außerhalb der Otto Group. Angetrieben vom Anspruch nach verantwortungsvollem und nachhaltigem Handeln, setzen wir auf die Eigenverantwortung und Lernbereitschaft unserer Mitarbeitenden und wachsen in einem vielfältigen, wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsumfeld täglich über uns hinaus.
Wir sind rund 50 Mitarbeiter*innen , die mit Begeisterung Inhouse-Beratungsleistungen auf Top-Managementberatungs-Niveau für die Konzerngesellschaften und die Holding der Otto Group erbringen. Du begeisterst dich für Beratungsprojekte mit echtem Impact? Dann verstärke unser Beratungsteam!
Als Consultants unterstützen wir in interdisziplinären Teams die Konzerngesellschaften der Otto Group im In- und Ausland. Von Strategie- und Portfolioentwicklung, digitaler Transformation und Wachstum und E2E Projekten bis zur (digitalen) Implementierung. Wir sind die erste Anlaufstelle für alle Themen, die das Top Management der Otto Group bewegen. Hierbei pflegen wir engen Kontakt zu den Top-Entscheider*innen der Otto Group – eine erste Grundlage für deine Karriere in der Group ist dadurch bereits früh gesetzt.
Unser Bereich zeichnet sich durch ein vielfältiges und inspirierendes Arbeitsumfeld aus, welches sich insbesondere in einem ambitionierten Team gepaart mit einer offenen und wertschätzenden Firmenkultur eines Familienunternehmens zeigt. Wir leben flache Hierarchien und eine wertschätzende Feedbackkultur mit dem Ziel, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „Mobile Work“: Unsere Teams entscheiden in Abstimmung mit unseren Kund*innen, welches Gleichgewicht aus mobilem Arbeiten und Präsenzzeiten vor Ort für sie sinnvoll ist.
- Gestalte die digitale Transformation eines der größten E-Commerce Unternehmens in Europa mit und arbeite an Lösungen spannender Zukunftsfragen – und zwar bevor die Endkund*innen im Alltag davon erfahren.
- Vom klassischen Omni-Channel Retailer über Plattformunternehmen und Logistiker bis hin zu Finanzdienstleistungen, die Otto Group ist mit ihren Tochterunternehmen und unseren Auftraggeber*innen in verschiedenen Branchen aktiv – dadurch arbeitest du an vielfältigen Fokusthemen wie bspw. Sustainability, Marketing oder Reorganisation.
- Gemeinsam mit unseren Berater*innen unterstützt du bspw. die Modellierung von Business Cases, die Vorbereitung von Entscheidungsunterlagen oder die Moderation von Workshops mit dem (Top-)Management.
- Dabei übernimmst du direkt Verantwortung für herausfordernde Projektmodule in enger Zusammenarbeit mit dem Kundenteam.
Du bist dir nicht sicher, ob das Praktikum zu dir passt? - Gerne stellen wir den Kontakt zum Fachbereich her.
Must-have:
- Du bist eingeschriebene*r Student*in im Bachelor (mind. 5. Semester) bzw. Master oder befindest dich in deinem Gap-Year zwischen Bachelor und Master und zeigst überdurchschnittlich gute Leistungen.
- Du hast bereits erste anspruchsvolle Praktika/Werkstudententätigkeiten im Digitalumfeld und/oder in der Projektarbeit und/oder der Beratung absolviert.
- Du arbeitest gerne im Team und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen.
- Du verfügst über hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und bist kommunikativ stark.
- Du hast großes Interesse an digitalen Geschäftsmodellen und aktuellen Marktentwicklungen.
- Du hast ab Februar 2025 mindestens 3, idealerweise 4-6 Monate Zeit für ein Praktikum (Bitte gib in deiner Bewerbung deinen präferierten Praktikumszeitraum an).
- Dein Sprachniveau: Deutsch C1 und Englisch B2.
Nice-to-have:
- Du bist versiert im Umgang mit MS Office, insb. PPT und Excel.
- Du sprichst sehr gut Englisch und hast idealerweise bereits Auslandserfahrung gesammelt.
- Flexible Arbeitszeiten bei 40h-Regelarbeitszeit (Vollzeit) mit Gleitzeitkonto
- Hybrides Arbeitsmodell
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Individuelle Weiterbildungsangebote (z.B. Konferenzbesuche, individuelle Trainings, Inhouse-Schulungen etc.)
- Kooperation bei Abschlussarbeiten
- 15% Rabatt auf Artikel des Händlers OTTO auf otto.de und Vergünstigungen bei weiteren Konzerngesellschaften
- Weitere Vergünstigungen durch Corporate Benefits-Programm (z.B. Rabatt für Events und Reisen)
- Coworking & Social Spaces, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges - auch veganes - Essensangebot
Du hast noch offene Fragen? Dann wende dich gerne per E-Mail an personalmarketing@otto.de oder schreibe uns direkt über WhatsApp unter der Nummer +49 170 5520595. Wir schreiben dir so schnell wie möglich zurück. Hier findest du weitere Tipps rund um deine Onlinebewerbung.
